Folkehøgskolene

Direktøren: - Folkehøgskole er en viktig del av CVen

Noe av det viktigste lufthavndirektør Anette Sigmundstad tok med seg fra folkehøgskoleåret i Sandefjord var nysgjerrighet og relasjonskompetanse. Som leder er det egenskaper hun bruker hver dag.

Samarbeid

Framtidens arbeidsmarked: Læringsvilje, endringsvilje og samarbeidsevner er det viktigste

I en serie på fem har vi snakket med seks ledere i sentrale norske bedrifter om framtidens arbeidsmarked. Tre ting var alle enige om.

Samarbeid

-Alle har godt av en pause etter videregående

– Jeg tror man både kan bli sikrere på hva man skal bli og ta bedre valg om man tar et friår etter videregående, sier Trine Hauge Larsen, ansvarlig for employer branding og rekruttering i Finn.no.

Samarbeid

- Framtidens arbeidsliv er avhengig av mangfold

– Det blir stadig viktigere å ta til seg ny kunnskap, mestre endinger og samarbeide på tvers av landegrenser, oppsummerer HR-direktør Yvonne Fosser om arbeidslivet fremover.

Nytte

Rektor ved PHS: - Vi må aldri slutte å være nysgjerrige!

-Det er viktig at du er reflektert og har et bevisst forhold til deg selv, forteller rektor ved Politihøgskolen (PHS), Nina Skarpenes. Hun leter etter egenskaper som nysgjerrighet, åpenhet, mot og respekt når nye stillinger skal besettes.

Samarbeid

KS: - Det krever mot å starte på Folkehøgskole

– Jeg tenker at året på folkehøgskole er et identitetsskapende og formende år. Samtidig krever det en viss grad av mot for å forlate det som er trygt og kjent for å bo på internat med ukjente mennesker på et ukjent sted. Dette er egenskaper som verdsettes når vi ansetter nye folk.

Samarbeid

- Mer enn karakterer som teller

– Det er absolutt ingen ulempe å gjøre noe annet før du starter på studier, sier Øystein Bakken, HR-direktør i Telenor Norge AS. Hans råd er å bruke tid på utdanningsvalg, og velge noe du liker.